11月20日下午，我校如期举行一年一度的校企联谊会，与往年校企联谊有所不同的是，今年学校针对各专业的实际情况和企业的实际需要，为四年级学生提供了与企业面对面的机会，进行了一个模拟现场招聘。
　　早在一个星期前，我们便作好了面试的相关工作，整理这四年来在学校获得的一些荣誉及个人资料，将这些吞整理成一本本个人简历等待着面试到来。星期五下午，我系两个四年级会计专业班来到面试会场，按事先自己选择好的企业或者银行分头面试。我与几位同学选择了兴业银行，不管如何，想去试试，我很自信。一轮面试完毕，兴业银行的面试人员将我单独留下，与我交谈。其中，他与我讲了很多银行工作上的东西，也试问了我很多问题。如：“你在学校做的是学生干部吧？但是你要知道，出去工作，一切都是要从基层开始做起的。”答：“我知道。虽然我现在在学校做学生干部，但是我也是从一个普通的学生开始的，我很明白，将来出去工作，在学校的所有职务都将归属为零，出去了同样是要从头开始的，我早有这方面的心理准备。”也许是多年练就的基本功，面试的时候我没有丝毫紧张感，很镇定，这给我在面试的时候增添了很多自信。
　　面试完毕，也了解了其他同学的面试情况后，在面试的时候仍有很多不足，总结了以下几点：
　　一、不够自信。虽然我自认为已经很自信了，但是我的一个回答，让面试的经理认为我有点不自信。他问我有没有做好出去实习时要从基层开始做起的心理准备。回答中有这么一句：企业招的不是领导，而是员工。他鼓励我不要这么没自信。
　　二、太紧张。据面试单位反映，同学们在面试的时候还是太拘束，甚至好多同学没有发挥出应有的水平。我想这也是面试时的弱点，如果面试的时候都觉得害怕，太紧张，放不开的话，那工作了将会如何应对？碰到棘手的事呢？
　　三、简历细节问题。很多人的简历封面没有学校名称，这是致命弱点，包括将来出去实习应聘，这点很重要。
　　出于模拟面试的原因，很多同学的个人简历中没有写明自己的联系方式。面试后我走出面试会场，后来兴业银行的面试人员跑出来问我怎么没有联系方式。到时，即使人家想录用你，你没有联系方式也无用。
　　面试人员还说，我的简历中，后面的证书正正反反，他们看得很累。这是我在整理简历时候的疏忽，这只是模拟面试，如果是正式面试呢？后果如何？肯定会给面试人员一个不好的印象，而你的形象则在他们心目中大打折扣。像银行这样的单位，哪怕是弄错一个数字，也是工作失误。
　　虽然只是一个小小的模拟面试，但是这其中也少不了学校对专业、对学生高质量就业的关心。模拟面试中仍有很多问题，再过半个学期，我们四年级将会面临真正的就业面试，步入社会，你还在紧张吗？还在犹豫吗？你准备好了吗？